Durch ein neues Online-Angebot bietet die SOKA Wiesbaden mehr Transparenz bei der Verarbeitung der Baulohnmeldungen.<\/p>\n\n\n\n
Ab Mitte 2021 werden nach und nach die Betriebe auf den neuen Online-Service umgestellt. Die Dienstleister werden gebeten, vorab zu pr\u00fcfen, ob die entsprechenden Vollmachten (https:\/\/www.soka-bau.de<\/a>) f\u00fcr sie vorliegen.<\/p>\n\n\n\n Bei Fragen sind die Mitarbeiter des Kundensupports der SOKA Bau Wiesbaden unter 0611-707 5001 pers\u00f6nlich f\u00fcr Sie da. Durch ein neues Online-Angebot bietet die SOKA Wiesbaden mehr Transparenz bei der Verarbeitung der Baulohnmeldungen<\/p>\n","protected":false},"author":6,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[4],"tags":[],"class_list":["post-4681","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-news"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.edlohn.de\/home\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4681","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.edlohn.de\/home\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.edlohn.de\/home\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.edlohn.de\/home\/wp-json\/wp\/v2\/users\/6"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.edlohn.de\/home\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4681"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.edlohn.de\/home\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4681\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.edlohn.de\/home\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4681"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.edlohn.de\/home\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=4681"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.edlohn.de\/home\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=4681"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
Der neue Arbeitgeber-Onlineservice soll die tarifvertraglichen und sozialversicherungsrechtlichen Besonderheiten der Branche in Kombination mit edlohn noch effizienter umsetzen und neue M\u00f6glichkeiten bieten:
\u2022 Transparenz zum aktuellen Stand der Meldungen und dem Ergebnis der Meldungsverarbeitung
\u2022 Aktuelle Informationen \u00fcber die Berechnung der Beitrags- und Erstattungsleistung
\u2022 \u00dcbersicht \u00fcber gemeldete Mitarbeiter und die bei SOKA-BAU hinterlegten Daten
\u2022 Komfortabler Abgleich mit Ihrem Lohnprogramm, zum Beispiel in Hinblick auf die verf\u00fcgbaren Urlaubsanspr\u00fcche
\u2022 F\u00fcr Dienstleister: Bearbeitung f\u00fcr alle betreuten Mandanten mit einem Zugang
Die SOKA-BAU Wiesbaden spricht alle Betriebe rechtzeitig separat f\u00fcr die Umstellung an.
Weitere Informationen zum neuen Arbeitgeber-Onlineservice finden Sie hier.<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"